家、伙委會(huì)是幼兒園與家庭聯(lián)系的橋梁和紐帶，為加強(qiáng)幼兒園與家庭教育的有機(jī)結(jié)合，促進(jìn)家園雙向互動(dòng)，共創(chuàng)和諧的教育環(huán)境，2024年10月16日，成都市第二十八幼兒園翔潤園在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的共建關(guān)懷下召開了以“潤養(yǎng)成 護(hù)健康”為主題的家、伙委會(huì)會(huì)議。
以愛之名 如約而至
攜帶一份期許，懷揣一份信任，家委會(huì)成員們?nèi)缂s而至、有序簽到，共赴一場期待已久的見面。
頒發(fā)聘書 攜手共進(jìn)
為進(jìn)一步增進(jìn)彼此的了解，家、伙委會(huì)新成員逐一進(jìn)行自我介紹，表達(dá)了對家園合作的高度認(rèn)可與期待。
一紙聘書，是一份信任，更是一種責(zé)任，承載的是新的期盼；身份的疊加，意味著肩負(fù)更多的責(zé)任。甘園長和華林社區(qū)趙書記為每一位成員頒發(fā)了聘書，期盼大家同心攜手，用愛護(hù)航。
家園合作 共育成長
管理匯報(bào) 科學(xué)解讀
活動(dòng)中，甘園長聚焦保教質(zhì)量提升的實(shí)施路徑與策略，對幼兒園上學(xué)期園務(wù)工作進(jìn)行總結(jié)，并對本學(xué)期園務(wù)工作計(jì)劃進(jìn)行匯報(bào)。
習(xí)慣養(yǎng)成 科學(xué)銜接
3-6歲是兒童習(xí)慣養(yǎng)成的關(guān)鍵期，為培養(yǎng)幼兒良好的習(xí)慣和品德，教學(xué)主任尚老師在養(yǎng)成教育背景下深入剖析當(dāng)前幼小銜接面臨的現(xiàn)實(shí)困境，并提出相應(yīng)的教育策略，幫助家長們更好地理解和支持孩子們的成長。
衛(wèi)生保健 健康同行
保健管理吳醫(yī)生從人員規(guī)范化管理、廚房規(guī)范化建設(shè)、落實(shí)層級(jí)管理與指導(dǎo)以及常態(tài)化管理等方面進(jìn)行了詳細(xì)的介紹，使家長深入了解幼兒園食堂管理質(zhì)量，共同打造更加安全、舒適、健康的膳食環(huán)境。
為了讓家長們深度了解小朋友在幼兒園的學(xué)習(xí)和生活情況，體現(xiàn)幼兒園食堂透明化管理制度，幼兒園保健管理吳醫(yī)生帶領(lǐng)伙委會(huì)成員參觀食堂環(huán)境，了解食堂的整體衛(wèi)生環(huán)境、食物存放要求、食物制作流程等。
分組體驗(yàn) 同頻共育
生命在于運(yùn)動(dòng)，為養(yǎng)成幼兒良好的運(yùn)動(dòng)習(xí)慣，激發(fā)幼兒的運(yùn)動(dòng)興趣，進(jìn)一步促進(jìn)親子關(guān)系，家、伙委會(huì)代表們積極參與到小朋友們的籃球體驗(yàn)活動(dòng)中，深切感受了運(yùn)動(dòng)的樂趣與親子間的默契，為運(yùn)動(dòng)習(xí)慣的養(yǎng)成打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
本次家、伙委會(huì)活動(dòng)不僅為家園社共育搭建了一座堅(jiān)實(shí)的橋梁，也讓家長們更加深入地了解了幼兒園各部門的工作開展情況以及幼兒習(xí)慣培養(yǎng)的重要性。相信在家園社的共同努力下，孩子們都能具有良好的身體素質(zhì)與行為習(xí)慣，成為全面發(fā)展的新時(shí)代接班人！（李林）
成都二十八幼翔潤園,家委會(huì)
